Dne 2012-01-26 23:30:45 Matsuhito gdgfdghgf@sx.cz napsal:
magor. No tak možná nemají 6000, mají ale seniory a nerobi nic jen sedí a kecají. To je fakt. Tak proc zase zvysovat rozdily mezi operatory a nemakačenky.
Dne 2012-01-26 19:58:50 assyT/upSměnaC assyT/upSměnaC@seznam.cz napsal:
Čistý zisk největší jihokorejské automobilky Hyundai Motor v loňském roce stoupl o více než TŘETINU na rekordních 8,1 bilionu wonů (téměř 140 miliard Kč) díky růstu poptávky na domácím trhu i v zahraničí. Oznámila to dnes podle agentury AP firma, která působí rovněž v České republice. Dodala, že loni poprvé prodala více než čtyři miliony automobilů. Není to na zamyšlení ?? Snad naše odborová organizace ZO OS KOVO Hyundai Czech na tyhle fakta bude brát zřetel a nenechá se ovlivnit slovy jako jsou krize, inflace nebo třeba průměrné navyšování v českých firmách... Přece jenom kdy bude mít tahle společnost jindy v rukávu takové čísla jako má dnes... Já osobně myslím že by jsme si měli letos dát za minimum daleko víc než 5 % a to už vám určitě bude připadat přehnané zamysleme se...
Dne 2012-01-26 17:07:14 BarosFCB florbal@email.cz napsal:
Bohužel musím souhlasit s níže uvedeným příspěvkem, protože i u nás na ASSY je plno GL a TL, kteří jsou placeni doslova za nicnedělání.. :-( Je to jako s tou jednou nejmenouvanou menšinou u nás v ČR.. Najdou se sice takoví co pracujou, leč boužel jsou v drtivé menšině.. :-( Já mám ale to štěstí, že můj GL a zejména pak TL jsou světlé vyjímky.. :-)o1
Dne 2012-01-26 16:40:34 magor mmm@seznam.cz napsal:
zase další co rozšiřuje fámy
prvně si zjisti jaký příplatek maji a pak piš blbosti
Dne 2012-01-26 11:10:37 Matsuhito gdgfdghgf@sx.cz napsal:
Revolučni Boj. Nesuhlasím s navýšením příplatků pro TL GL keepery!!! GL mají příplatek 6000 + senior2!!! Možná i další odměny.
TL mají taky příplatek + seniory + hodnocení S. Jsou kámoši s GL, tak jim dycky zajistí "S". Navíc celou šichtu prosedí.
Keepeři mají OP3, taky si rozdělují lepší hodnocení a celou šichtu prosedí. Tak proč zase přidávat nemakačenkům?
Mluvím o svařovně, jinde nevím, jake to je.
Dne 2012-01-25 14:25:55 BarosFCB florbal@email.cz napsal:
Koho zajímá potvrzení o zaplacených příspěvcích za účelem zúčtování daně, tak pro něj mám dobrou zprávu.. Za všechny naše odboráře se toto ( stejně jako v předchozích letech) dodá automaticky na mzdovou účtárnu, takže se nemusíte o nic starat.. Pouze pokud si chcete daně dělat sami, musíte si o potvrzení požádat a to buď přes odborový email, nebo osobním kontaktem některého člena výboru..
Dne 2012-01-25 10:57:53 tom Tomas-89@seznam.cz napsal:
ahoj, můj názor je že odbory by měli začít verbovat nové odboráře oproti minulému roku je nás zase o něco méně a nechávat nábor na poslední chvíli jako minulý rok no nevím
Dne 2012-01-25 09:57:56 Revolučni Boj radikalnilevice@seznam.cz napsal:
Zdravim Vas kolegove a kolegyně!
Předem bych chtěl napsat par věci o duležitosti odboru ktere mužou posloužit našemu vyboru při vyjednavani kolektivni smlouvy.Jako přiklad uvadim automobilku znáčky Peugeot-PSA Poissy ve Francii.
Zde se pořadaji rekreace pro děti nebo pro rodiny za velmi přiznive ceny.Poskytujou se cenově velmi výhodné zajezdy pro zaměstnance firmy.Poskytovani dárků vanočních a při dalšich přiležitostech jako MDŽ,vanoční besidky,různe slevy např.slevove karty do výbranych obchodních domů,slevy na opravu automobilu nebo STK,levnější brýle nebo jíne opticke pomůcky,slevněne listky do divadla,galerie nebo na sportovni udalosti.V PSA-Poissy čini připlatky za praci přesčas do limitu 42h tydně 25%.Nad tento limit činí připlatek 50%.Celkova výše připlaku za praci ve svatek je 250%.Nadstandardni je připlatek za odpracovana léta.Výsledkem kolektivního vyjednavani v podniku je i režím flexibilní pracovní doby.Hodiny odpracovane navic i hodiny neodpracovane z důvodu nedostatku prace jsou vkladany do banky pracovních hodin.Ta se skládá z části kolektivni a časti osobni.Vyrovnavaci obdobi je jeden rok.Minusove hodiny se vkladaji do kolektivni části banky a plusove z jedne poloviny do kolektivni,z druhe do osobni.Hodiny z osobni části banky si zaměstnanec bud výbere formou volna nebo si je necha proplatit.
To je jen něco malo z PSA-Poissy...Aby jsme měli takove podminky i u nas je nutnost vstoupit do odboru!Naše členska zakladna musi mit vic než 70% aby kolektivni vyjednavani bylo silne a plodne!
Timto ještě bych chtěl navrhnout par bodu k projednani:
1)Připlatky za odpoledni směnu.
2)Připlatky pro zaměstnance pracujici v 12h režimu.
3)Navyšit všechny zakladni platy tarifich třid.
4)Navyšit připlatek TL,GL a nově zavest připlatek aj keeperum.
5)Navyšit připlatky za praci přesčas SO,NE,svátky alespon na 125%.
6)Závest připlatek za hluk v určitych provozech,např.lisovna a svářovna.
Přeji hodně stěsti v kolektivnim vyjednavani a pevne nervy Vaš člen!
Čest praci...
Dne 2012-01-23 16:35:09 santoro santoro@seznam.cz napsal:
prosím chci se zepatat jak to bude z daněmi. letos pry to tentokarat z odpisem za odbory automaticky nebude. kde sehnat pro zamestnavatele potvrzeni o zaplacenych přispeccích za rok 2011 děkuji za odpoved .čas je jen do 15. unora.
Dne 2012-01-22 17:49:25 BarosFCB florbal@email.cz napsal:
Na stránkách se stále pracuje, termín zhotovení je naplánován na konec ledna.. Grafická část je již téměř hotova, nyní se tvoří funkční část nového webu..
Dne 2012-01-22 16:45:28 Matsuhito gdgfdghgf@sx.cz napsal:
Tak kdy už budou konečně ty slíbené nové stránky? Nezávislých je 12 nebo 13 a jak mají pěkný web i FCB. Nás je přes 400 a taková hrůza!!!
Dne 2012-01-18 21:45:22 Radek Kuchař r.kuchar1@seznam.cz napsal:
Pane Santoro, záleží jen na zaměstnavateli, koho pošle na kontrolu lokální a svalové zátěže. Hraje roli, s čím pracuje a do jaké kategorizace prácí patří. Také můžete oslovit závodní lékaře, že pracujete s tím a tím. Věk nerozhoduje. Co mužů doporučit u závodního lékaře, tak si pořadně přečtěte, co podepisujete a vždy si vyžádejte kopii lékařského nálezu, do budoucna se může stát, že se třeba ztratí. Rozhodně, pokud Vám závodní lékařka zaškrtne: pozbyl dlouhodobě lékařskou způsobilost, tak doporučuji se odvolat do 15 dnů na odbor lékařství. Jakékoliv dotazy mile rád zodpovím, buď osobně nebo emailem.
Kuchař Radek
předseda ZO OS KOVO Hyundai Czech
průmyslová zóna Nošovice 73 951
Nižní Lhoty 73 951
Tel: 420 773 676 823
Email: R.Kuchar1@seznam.cz
Dne 2012-01-18 21:38:45 Radek Kuchař r.kuchar1@seznam.cz napsal:
Pánové a dámy,
Škodovka je sice o desítky let před námi, ale když jsem se snažil kontaktovat p. Povšika, tak se ani neobtěžoval odpovědět. Na telefony ani na sms nereagoval. Co dodat? Možná to, že se momentálně nemůžeme rovnat. Budeme se snažit aspoň připlížit k platovým a sociálním podmínkám.Seznámil jsem se také s panem předsedou TPCA. Ten má snahu komunikovat, to je jiné kafe.:)
S pozdravem
Kuchař Radek
předseda ZO OS KOVO Hyundai Czech
průmyslová zóna Nošovice 73 951
Nižní Lhoty 73 951
Tel: 420 773 676 823
Email: R.Kuchar1@seznam.cz
Dne 2012-01-18 12:00:21 igorhacha igorhacha@seznam.cz napsal:
Zajimave cteni berte si z nich priklad a vubec by nebylo na skodu se pokusit kontaktovat tyhle skodovacke kluky a vymenit si par dobrych rad tipu triku a nazoru ke kolektivnimu vyjednavani prece jenom jsou par kroku napred a je to jedna organizace jinac vam letos fandim a snad ks dopadne co nej
Dne 2012-01-18 11:34:45 igor hacha igorhacha@seznam.cz napsal:
http://www.oskovomb.cz/FRONTEND/PDF/skodovacky-odborar/2012/0112.pdf
Dne 2012-01-17 18:04:19 BarosFCB florbal@email.cz napsal:
pan Vaněk opět dostál své přezdívce "sedmilhář" ( viz článek: http://byznys.ihned.cz/zpravodajstvi-cesko/c1-54444430-hyundai-chce-uz-letos-porazit-skodu-zamestnanci-ale-chteji-zvysit-platy-o-4).. Takhle lhát, ten už musí mít nos delší jak Pinnocio..!
Dne 2012-01-17 17:36:19 BarosFCB florbal@email.cz napsal:
Já fakt netuším, podle čeho to vybírají... Jsem tu již bez pár dnů 4 roky, a ještě jsem test rukou neměl... Ale byl na něm třeba můj GL, který nastoupil později.. Asi se bojí, aby neměl namožené prstíky ze psaní na počítači.. :-D
Dne 2012-01-17 11:23:05 santoro santoro@seznam.cz napsal:
ahoj chtěl jsem se zeptat řekl někdo vám z odboru podle jakého klíče se vybíra na lekařské prohlídky na ruce ,protože to není ani podle linek,délky zaměstnaní ani samotnem věku nebo pohlaví pracovníka prostě někomu řekl lekař pujdeš na prohlídku na ruce někomu řekl naschledanou za roku další preventivky.Ptali jste se na toto.Jestli oni neposílají napřiklad op,3 nebo odboraře prostělidi ktere by nejraději neměli ,sice fantazíruji ale jinak si to neumím vysvětlit ,protože ja šel a kolega který je starší je tu dyl děla na stejne lince ne.děkuji za odpověd.
Dne 2012-01-16 17:02:24 BarosFCB florbal@email.cz napsal:
Tak dneska proběhlo 1., takzvané organizační kolo na kterém jsme se dohodli, že jsme se vlastně již v zárodku nedohodli.. Tedy termíny dalších jednání by až takový problém nebyly, nicméně na počtech vyjednavačů se nemůžeme stále domluvit ( viz Lukášův příspěvek).. :-( Z naší strana padla nějaká alternativa, ale vedení nechce vstřícný krok opětovat, takže jsme nyní v patové situaci..
Dne 2012-01-12 19:14:43 Lukáš Skulina lukas.skulina@seznam.cz napsal:
Oprava. 3 pád komu čemu mně. :-) Jo a Petře, vypadá to, že si s milými lidmi o víkendech moc neužiješ. Ani karaoke... :-)) Takže hodně zdraví a snad si ve svých vycházkách najdeš čas i pro jednání o KS. Letos to vypadá, že se s NOHC na dost věcech shodnem, no uvidíme snad se v průběhu nerozhádáme nebo nebudeme rozhádáni někým jiným.