15 Srp

Užívejte dovolenou !!!

Všem našim podporovatelům, sympatizantům a kolegům přejeme příjemně strávené chvíle o celozávodní dovolené!!! Věnujte se svým drahým polovičkám, dětem, přátelům a prostě všem, kterým dozajista chybí ještě více vaší pozornosti.. Odpočívejte, nepracujte, a pokud možno, tak se následující dva týdny vyhýbejte nošovické průmyslové zóně obloukem! :-)))

 

 

12 Srp

Pravidelné jednání

Dnes dopoledne proběhlo pravidelné jednání s vedením našeho podniku- zápis je pro naše členy k dispozici v zaheslované sekci „soubory ke stažení“. Na něm jsme se mimo jiné ( opět a zase ) zeptali, zda-li se neplánuje nějaký další den odstávky.. A světe div se- NEPLÁNUJE!!!

Takže lovci kachniček zase utřeli…..

26 Čvc

Přesčas poslední srpnovou sobotu

Kdo se o celozávodní dovolené plánuje nudit a bude se mu stýskat po práci, má možnost si jít v sobotu 31.08.2019 přivydělat.. 🙂 Pravda, odstávek už bylo dost, sobotní přesčasy pro změnu téměř žádné, takže je to na zvážení každého z vás, zda-li se zúčastníte či nikoliv- holt, každý má jiné priority..

Podrobnosti viz firemní oznámení níže:

Na odděleních Lisovny, Svařovny, Lakovny, Finální montáže a souvisejících odděleních proběhne v sobotu 31. 8. 2019 mimořádná ranní směna.

Důvodem pro organizování této mimořádné směny je odzkoušení nově nainstalovaných technologií a příprava hladkého spuštění výroby po celozávodní dovolené.

Zaměstnanci obdrží po odpracování sobotní směny mzdu, příplatek za mimořádnou směnu dle počtu odpracovaných mimořádných výrobních přesčasových směn v kalendářním roce (600 – 800 Kč), příplatek za práci v sobotu 15 %, příplatek za práci přesčas 25 % nebo náhradní volno. Obědové menu nabízíme za symbolickou 1 Kč. Náhradní autobusová doprava bude zajištěna zdarma.

10 Čvc

Pravidelné jednání

Dnes dopoledne proběhlo první letní pravidelné jednání ( u bazénu to opravdu nebylo ), a vy si zápis z tohoto „sezení“ můžete opět pročíst v odkazu „Soubory ke stažení“. Ti naši členové, jenž z nějakého důvodu ještě neznají přístupové heslo, nechť nás kontaktují skrze odborový email / FB / aplikaci! Nebo se mohou obrátit na naše důvěrníky, kteří zápis dostávají rovnou i na svůj email.. 🙂

1 Čvc

Zrušení karenční doby

Jedenáct let poté, co Topolánkova vláda v rámci tehdejších úsporných opatření zavedla takzvanou „karenční dobu“, si konečně lidé oddechnou. Od 1. července je karenční doba minulostí, lidé tak po tomto datu dostanou nemocenskou i za první tři dny pracovní neschopnosti. O změnu, která příznačně začne platit od prvního dne prázdnin, usilovaly odbory řadu let.

Odbory dlouhodobě upozorňovaly na rizika spojená s karenční dobou, především na její negativní dopady na zdraví populace a negativní důsledky výpadku v příjmech nemocných. „O tom, zda je člověk nemocný nebo ne, má rozhodovat lékař, nikoli zaměstnanec nebo zaměstnavatel. Dlouhodobě jsem odmítal princip, že skutečně nemocní lidé by měli doplácet na pár nepoctivců. Celá řada praktických lékařů v médiích opakovaně potvrdila, že přecházení nemocí má neblahý vliv na další šíření nemocí, zejména v době epidemie. Mělo by být i v zájmu zaměstnavatelů, aby se jejich zaměstnanci včas a řádně léčili. Pro mnoho lidí byl doposud výpadek příjmu za tři dny nemoci velkým problémem. Jsem proto rád, že se vracíme ke spravedlivějšímu systému,“ okomentoval průlomovou změnu Josef Středula, předseda Českomoravské konfederace odborových svazů (ČMKOS).

Obavy, že zaměstnanci budou zrušení karenční doby zneužívat, označil Josef Středula s poukazem na existující přísné kontrolní mechanismy za liché. „Po dlouhých jedenácti letech končí trestání nemocných,“ dodal předseda ČMKOS. Podle aktuálního průzkumu společnosti Edenred roste v reakci na zrušení karenční doby počet firem, které svým zaměstnancům nabídnou takzvané „sick days“, tedy krátkodobé placené volno pro případ nemoci. Zhruba polovina členských států EU karenční dobu neuplatňuje. Jde například o Belgii, Německo, Dánsko, Polsko nebo Slovensko. V ostatní členských zemích se podle Evropské komise karenční doba pohybuje od jednoho do sedmi dní, průměr jsou dny tři.

zdroj: www.oskovo.cz

17 Čvn

Nevýrobní směny v červenci

Před malou chvílí se k nám dostala oficiální informace, že nás v červenci čekají další 3 nevýrobní dny. Konkrétně čtvrtek 04.07., pátek 12.07. a pátek 19.07.2019. Zaměstnanci obdrží náhradu mzdy ve výši 70% průměrného výdělku ( dle platné Kolektivní smlouvy ).

Tato skutečnost nebyla s odbory projednána, ani jim předem oznámena..

Podrobnosti viz firemní befel: Nevýrobní směny v červenci 2019

6 Čvn

Hromadná návštěva odborářů v ZOO

Nezapomeňte, již tuto neděli pořádáme hromadnou návštěvu ostravské ZOO! 🙂 Před branou tedy hledejte náš modrý altánek, kde si můžete nafasovat vstupenky pro celou svou rodinu. Pro upřesnění- jako rodinu počítáme dva dospělé s max třemi dětmi ( do 15-ti let ). Takže další tetičky, bratranci z druhého kolena apod. už si lístky musí koupit opravdu sami. 🙂 Pro prcky i letos zajistíme nějakou tu drobnost, tak snad si onu neděli všichni pěkně užijí, a zapomenete na každodenní- zejména pak pracovní starosti! Akce se samozřejmě koná za každého počasí, nejsme přeci z cukru.. 🙂

KDY: neděle 09.06.2019 tak, aby měli možnost se účastnit i „odpočatí“ členové, jenž mají v pátek noční

V KOLIK: distribuce lístků bude probíhat v čase 09:00 – 11:00h aby jste si mohli užít celý den se zvířátky 🙂

CENA: dospělí symbolických 20 Kč / osoba, všechny děti samozřejmě zdarma. A připravte si drobné, protože měničku u sebe mít opravdu nebudeme.. 🙂

30 Kvě

Palivo na měsíc zdarma

Firma dnes slaví 3.000 000- té auto vyrobené v našem závodě, a my decentně slavíme překonání historického milníku, jelikož nás je již více jak 1.000 členů!!! Jak prozaické….. 🙂 Takže jak jsme slíbili v předminulém čísle našeho občasníku, k pravidelným dvěma vylosovaným výhercům za měsíc květen jsme mimořádně vylosovali dalších 10 našich kolegů.. Koukněte, zda-li to nejste právě vy: palivo na měsíc zdarma- verze web

Všem dvanácti výhercům poukázek samozřejmě gratulujeme, a nezapomeňte se obratem domluvit na čase předání v odborové kanceláři ( kdy tam jsme přítomni naleznete v odkaze „Kalendář předsedy“ )